Cass. soc., 20 nov. 2019, n° 18-19.64 La position de la cour de cassation évolue. Désormais, tout salarié exposé à l’amiante peut agir contre son employeur dès lors qu’il justifie d’une exposition à l’amiante, générant un risque élevé de développer une pathologie grave. Il devra agir en application des règles de droit commun régissant l’obligation...